初级人力资源师的报考条件

来源: 会计学堂实务 2023/08/02 515人查看
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初级人力资源师的报考条件

初级人力资源师报考条件主要有以下几点:

1. 年龄:一般要求年龄在18-55周岁之间;

2. 学历:要求报考者具备高中以上学历;

3. 技能:需要掌握一定的人力资源知识及管理技能;

4. 工作经历:有一定的工作经验,一般公司要求有至少一年的从业经验才能报考;

5. 语言:一般考试要求提供汉语证明材料;

6. 其他:有其他相关要求,如参加培训等。

拓展知识:初级人力资源师考试是由国家教育部印发的《人力资源师注册制管理办法》(JY/T 1021-2007)所规定的,旨在提高国家人力资源管理人员的整体实力,加强国家人力资源管理水平。考试内容主要包括:法律、组织、招聘、薪资、培训与发展、绩效考核、劳动关系、人力资源信息化等。

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