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提前发工资怎么做会计分录
精选回答
企业一般提前发放工资是有两种情况，一种是比企业规定的发放工资的时间有所提前，比如企业本身是5月15日之前发放4月份工资的，现在提前到10号发放，这种情况下，按正常发放工资来做就可以了，其分录为，
借；应付职工薪酬，
贷：银行存款。
另外一种情况则是企业员工要求先预支工资，这种企业当做员工借款，计入到其他应收款科目。比如某员工孩子需要开学了，3月份想提前支取4月份工资，则做如下分录，
借：其他应收款，
贷：银行存款。
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计提社保公积金会计分录是什么
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捐赠产品的会计分录怎么做
相似问题这个工资计提会计分录怎么样做呢？发放工资又怎么样做分录？
答： 您好 借：管理费用 4758%2B4618=9376 贷：应付职工薪酬 9376 借：应付职工薪酬 9376 贷：其他应付款-个人社保费 257*2=514 贷：银行存款 9376-514=8862
之前工资一直没有计提，现在开始计提，计提那个月也有实发工资，应该怎么做会计分录啊？
答： 你好！前面没有计提不影响你的账务，现在计提 借：销售费用/管理费用 贷：应付职工薪酬
一名会计如何让领导给你主动加薪？
答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何
计提工资贺发放工资的会计及分录怎么做？
答： 你好，同学 计提工资 借管理费用工资 贷应付职工薪酬工资 发放 借应付职工薪酬工资 贷银行存款 应交个人所得税
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