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汇算清缴的工资填应发数还是实发数
精选回答
汇算清缴的工资我们应该填写的是应发数，也就是我们说的应发工资。
实际这个问题，我们做个分析就很容易理解了，如果企业给员工一个月的工资是5000元，这个是应发工资，但是我们要扣个人保险是500元，那这个500是代收代付的，以后还会付给社保中心，并不是企业真正的费用，也不是企业的钱，这个钱实际是员工的工资中扣出来的，所以，这个实发工资并不是汇算清缴里的工资，应该按应发工资进行填写。
补充：工资的账务处理怎么做？
计提工资：
借：管理费用—工资，
贷：应付职工薪酬—工资，
发放工资：
借：应付职工薪酬—工资，
贷：银行存款，
其他应付款—个人社保，
应交税费—个人所得税，
缴个税时：
借：应交税费—个人所得税，
贷：银行存款，
社保计提：
借：管理费用—社保单位，
贷：应付职工薪酬—社保单位。
缴社保时：
借：应付职工薪酬—社保单位，
其他应付款—个人社保，
贷：银行存款。
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