工会发放福利怎么做会计分录

看福利发放的具体情况计入:
借: 职工活动支出、维权支出、业务支出、行政支出、资本性支出、补助下级支出、事业支出、其他支出,
贷:银行存款等。
涉及个税或是增值税的,还需要计提上应交税费-个人所得税,应交增值税等。
公司没有工会,但是扣了员工每月工资千分之5的工会会费,这个每月需要计提吗?每月计提和从员工工资中扣除的会计分录应该是怎样呢?过节发放福利费算工会福利发放,这个福利费发放怎样做会计分录呢?
答: 你好,你这个扣下来是要向工会组织缴纳吗
收到的进项发票用于发放员工福利的会计分录怎么做
答: 你好,不能抵扣就是全额计到福利费就行了借管理费用等福利费代应付职工薪酬。
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
职工过节福利会计分录怎么做?
答: 职工过节福利会计分录,是指公司在员工过节期间所支付的节日福利应该进行的会计分录。 一般情况下,这种福利是由公司出资赠送给员工,因此在会计分录上,应该把它归类到费用类别,用费用科目或其它费用科目加以核算,并在财务报表上作出相应的反映。 具体的会计分录如下: 1. 借:应付职工节日福利 2. 贷:银行存款 拓展知识:过节福利的会计处理,还可以根据不同的情况,采取不同的处理方式。比如:如果用物品赠送给员工,可以记入成本;如果发放现金,则应归入费用类别;如果是发放奖金,则可以记入业务收入或者其他收入类别。
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