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企业发生的职工教育经费计提比例最新规定
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从2018年开始，一般企业的职工教育经费税前扣除限额与高新技术企业的限额统一，从2.5%提高至8%。企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。
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相似问题老师：请教一下现在最新规定职工教经费是先计提再使用，还是发生时直接计入相关科目，煤灰行业的职工教经费按照 多少比例计提。
答： 你好，是先计提再使用，按照2%去计提的
职工教育经费计提比例多少
答： 职工教育经费的计提比例通常由企业自行决定，但在中国，根据《企业职工教育条例》规定，企业应当将职工平均工资总额的1.5%以上提取为职工教育经费。这些经费主要用于职工的培训和教育，以提高职工的业务能力和综合素质。 拓展知识：职工教育经费的使用范围包括：组织职工参加各种形式的教育培训活动，购买教育培训设备和教材，聘请教师，支付职工学习期间的工资和学费，以及其他与职工教育培训相关的支出。企业应当建立健全职工教育经费的管理制度，确保这些经费的合理使用。
一名会计如何让领导给你主动加薪？
答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何
行政事业单位职工教育经费的计提比例是多少
答： 您好！行政事业单位职工教育经费的计提比例没有明确规定
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