残保金职工工资总额包括哪些

来源：会计学堂实务 2020/08/12 938人查看

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残保金职工工资总额包括哪些

上年在职职工年平均工资=上年全年发放工资总额÷上年在册职工总人数。

《劳动合同法》第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。

不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

该条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

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1、按比例应安排残疾人就业人数=上年用人单位在职职工人数×1.5%； 2、应缴金额=（按比例应安排残疾人就业人数-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）×上年用人单位在职职工年平均工资； 3、实际应缴金额=应缴金额-减免金额。答
残保金怎么计算问

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每个地方不同，一般1.5%左右。残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。答
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进入当地电子税务局，进入我的待办，选择残保金申报表，根据单位的平均工资跟从业人数、安排残疾人人数填写申报表，然后保存申报。残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。答
如何申报残保金问

1、登录地方的国家税务局，输入公司税号和密码，登录账户。 2、登录后，在登录的界面的左上角看到“申报纳税”， 3、点击“纳税申报”后，在菜单里点击“其他申报”， 4、界面上看到税费申报向下拉列表，可以找残疾人保证金申报填写， 5、填写报表中的“职工人数”和“工资总额”,和已审批减免的金额，点击“保存”。答