单位给职工缴纳消控培训费怎么做账？

单位给职工缴纳消控培训费怎么做账？

职工培训费应计入应付职工薪酬科目,二级明细科目可设置职工教育经费.

1、计提职工培训费时,会计分录为:

借:管理费用    贷:应付职工薪酬--职工教育经费

2、发放职工培训费时,会计分录为:

借:应付职工薪酬--职工教育经费    贷:库存现金/银行存款

应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照"工资,奖金,津贴,补贴"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系补偿"、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算.

单位支付培训费该缴税吗?

单位支付培训费该缴税需要缴税.企业为员工支付的培训费会涉及缴纳的税费有教育经费,管理费用等.

《企业所得税法实施条例》第四十二条规定:"除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资、薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除."

缴税就是根据国家各种税法的规定,集体或个人收入按照一定的比率的把一部分所得收入缴纳给国家.

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