从单位离职后公积金可以提取吗

从单位离职后公积金可以提取吗

答：能提取，但是公积金提取需要满足公积金提取的条件。

离职之后，公司会在离职下月办理离职人员公积金封存，公积金封存后，账户属于冻结状态。

如果在当地继续工作，下家单位也缴纳公积金，需要下家单位开具公积金转移单给上家单位办理公积金转移，转移后下家单位才能启封重新缴纳。

如果离开当地，那么可以到到公积金管理中心现场咨询或者电话咨询提取的条件和流程。

公积金提取需满足一定条件才可进行公积金提取。提取的条件流程在百度上也能够查询得到，但最好咨询下当地的公积金管理中心。

在单位离职后公积金怎么提取

首先，离职员工公积金账户必须是封存状态才可以提取。一般是离职一个月后，公积金账户就会被封存。

其次，提取公积金需要按照公积金允许提取的几种条件取得提取资格，也就是证明提取事由的相关材料。

比如买房，可以提供购房合同和全额，二手房可提供过户后的房产证。租房，需提供租房和合同。

满足提取要求后，离职员工可将上述材料和离职证明北起，然后由原单位开具《住房公积金申请表》，然后交住房公积金管理审核，后去合作银行提取。

以上详细介绍了从单位离职后公积金可以提取吗，也介绍了在单位离职后公积金怎么提取。作为一名企业的员工，为了更好的维护自己的个人利益，最好是知道住房公积金在员工离职之后是可以提取的，提起的时候的方法如本文所讲。如果你不是很明白，那么咨询一下会计学堂在线老师吧。