你好,我是大贺。
今天聊周大福人寿新出的周大福「匠心·飞越」。
这款产品在2026年4月21日发布。4月27日正式开售。到今天,2026年05月10日,市场上已经有不少客户拿它和友邦、安盛、保诚、宏利、永明这些产品放一起比。
我最近也在看几个大额配置方案。
有个客户问我一个很直接的问题。
“我不差这点保费。我要的是未来现金流好用。那匠心·飞越到底值不值?”
这个问题很关键。
从资产配置的角度看,高净值家庭买储蓄分红险,看的不是单一IRR。也不是某一年现价有多高。
别只看收益,要看效率。
回本效率。提领效率。现金流效率。还有保司兑现能力。
这篇我就按这个逻辑讲。


匠心·飞越这次真正打的,是提领效率
周大福上一代「匠心」系列,最出圈的是“567提领”。
5年缴费。第6年开始。每年提取总保费的7%。
这个设计当年很有冲击力。它让很多人第一次意识到,储蓄险不只是放着等复利。它也可以做长期现金流。
这次「匠心·飞越」明显是继续往这个方向卷。
主推两个版本。
趸缴版。5年缴版。
对应两套提领密码。
趸缴是116。5年缴是557。
这就涉及到一个核心问题。
你买的是一张收益表。还是一套未来现金流系统。
我个人看法很明确。
如果客户已经在比较主流港险储蓄分红产品。又确实是中长期资金。那「匠心·飞越」必须放进候选名单。
尤其是大额家庭。更要看它。
它不是单点好看。它是回本、提领、功能、公司数据一起往前推。
不过也要讲清楚。
这里面大量数字是预期。不是保证。
分红险的非保证收益,永远不能当成存款利息看。
我会喜欢这款产品的结构。但我不会让客户只看演示收益下决定。
趸缴对比:匠心·飞越的4年预期回本很硬
先看趸缴。
「匠心·飞越」趸缴版的数据很猛。
预期4年回本。保证10年回本。20年预期IRR突破6.5%。20年本金翻3.5倍。
以趸缴100万美元为例。20年后预期总现金价值可达350万美元。
这个数字很漂亮。
但我更关心它和同类放一起的表现。
以50万美元本金对比。
「匠心·飞越」预期回本4年。保证回本10年。IRR触顶20年。20年预期现价176.2万美元。约3.5倍。
安盛盛利2-至尊,预期回本5年。保证回本18年。IRR触顶28年。20年约3.2倍。
永明万年青星河尊享2,预期回本6年。保证回本13年。IRR触顶35年。20年约3.1倍。
万通富饶万家,预期回本6年。保证回本13年。IRR触顶30年。20年约3.1倍。
差距不只在20年现价。
更大的差距在节奏。
匠心·飞越第10年IRR达5.20%。第15年达5.94%。第18年接近6.5%。
这条曲线很重要。
我们客户最在意的是这一点。
不是第60年多一点。也不是第100年多一点。
而是前20年能不能跑出来。
很多家庭做的是教育金、退休现金流、家族备用金。真正用钱的窗口,常常就在第10年到第25年。
这款趸缴版,我会给一个比较强的判断。
如果你是一次性配置大额美元资产,又希望前20年效率高,匠心·飞越比安盛、永明、万通这一组更占优。
尤其是保证回本10年这个点。很关键。
安盛盛利2-至尊保证回本18年。这个时间就明显长了。
高净值家庭不是不能等。关键是资金安全区越早越好。


不过,趸缴也有适配边界。
短期周转钱,不适合。
未来3到5年可能要买房、创业、还债的钱,也不适合。
这类产品更适合长期美元资金。至少要接受10年以上规划周期。
5年缴对比:友邦、保诚、宏利、永明都被拉开了节奏
再看5年缴。
这是更多家庭会考虑的版本。
「匠心·飞越」5年缴版的数据是:
预期7年回本。保证13年回本。24年预期IRR突破6.5%。24年本金翻4倍。
以总保费50万美元为例。24年后预期总现金价值可达200万美元。
拿市场主流产品对比。
每年10万美元。缴5年。总保费50万美元。
「匠心·飞越」预期回本7年。保证回本13年。IRR触顶24年。第24年预期现价200.6万美元。
友邦环宇盈活,预期回本7年。保证回本18年。IRR触顶30年。
保诚信诚明天,预期回本8年。保证回本18年。IRR触顶28年。
宏利宏挚家传承,预期回本6年。保证回本16年。IRR触顶27年。
永明万年青星河尊享2,预期回本7年。保证回本13年。IRR触顶50年。
这里我会这么看。
宏利预期回本6年。这个点很快。确实有吸引力。
但保证回本是16年。IRR触顶27年。
匠心·飞越预期回本7年。保证回本13年。IRR触顶24年。
两款里,我会更偏向匠心·飞越。
原因不是它每一个指标都赢。
而是它的组合更均衡。
第10年IRR是3.54%。第15年到5.03%。第20年到6.01%。
这个节奏很舒服。
前期没有拖太久。中段开始加速。第24年触到6.5%。
对一个家庭来说,这比单看第7年回本更有意义。
友邦的品牌很强。很多客户也信任友邦。
但在这组5年缴对比里,如果目标是现金价值效率,匠心·飞越的数据更直接。
保诚和永明也是类似。
不是不能选。
只是你要知道,匠心·飞越把保证回本、IRR触顶时间、24年现价放一起看,确实更有压迫感。


我也提醒一句。
5年缴不是收入不稳定家庭的万能选择。
未来5年现金流不能确定。别硬上大额年缴。
港险不是只看你买得起第一年。还要看你能不能稳稳交完。
从567到116+557,真正差在“什么时候开始领”
提领是这款产品最值得聊的地方。
过去市场喜欢讲567。
也就是5年缴。第6年起。每年提取总保费7%。
匠心·飞越把它往前推了。
趸缴支持116提领。
第1个保单年度起。每年提取总保费的6%。直至终身。
5年缴支持557提领。
第5个保单周年日起。每年提取总保费的7%。直至终身。
更关键的是:
116和557都没有保费门槛。
这个点很少见。
很多提领功能看起来好。实际有保费门槛。或者只有大额单才给到。
匠心·飞越这次把门槛拿掉了。
从资产配置的角度看,116对大额家庭尤其有意义。
它不是为了“赚快钱”。
它解决的是配置后马上有现金流的问题。
举个素材里的案例。
0岁宝宝整付100万美元。采用116提领。
每年提6万美元。
累计提取128年,共768万美元。
第128年预期现价2.45亿美元。
这个数字非常夸张。
但要记住。这里是长期演示。并且包含非保证部分。
我不会拿第128年的数字去打动客户。
我更看重的是这个机制。
第1年就能领。终身可领。保单预期仍然继续增长。
这才是116的核心价值。
它适合谁?
适合已经有大额闲置美元资金的家庭。
适合想给孩子搭建长期现金流的家庭。
适合不想等到第6年、第7年才开始动用保单价值的人。


5年缴的557也很有意思。
第5个保单周年日起。每年提总保费7%。
比主流567提前一年。
一年看起来不长。
但现金流规划里,一年很重要。
尤其是家庭有教育支出、养老支出、家族分红安排时,早一年启动就早一年掌握主动权。
案例里,0岁宝宝每年5万美元。缴5年。总保费25万美元。
第5年末开始每年提17,500美元。
期满总提取加预期退保价值约4048.6万美元。
还是那句话。
不要被超长期演示带跑。
但557的结构,我认可。
如果你要5年缴,又明确希望早一点开始现金流,557比567更好用。


匠心·飞越还有12年缴选项。
整付保费30万。5年缴年5万。12年缴年5千。
对应保证回本期分别是10年、13年、15年。
预期回本分别是4年、7年、10年。
IRR触顶6.5%的时间分别是20年、24年、33年。
我的建议很直接。
能做趸缴且资金长期不用,趸缴效率最高。
现金流想分散,5年缴更平衡。
12年缴适合预算更细、持续收入更稳定的人。
不要为了拉长期限而拉长期限。
缴费越长,对未来收入稳定性的要求越高。

功能不是花架子,高净值家庭会真用到
很多人看储蓄险,只看现价表。
但高净值家庭不是这样。
一张保单买几十年。甚至跨两三代。
功能设计会影响未来能不能用得顺。
匠心·飞越有几个功能,我认为不是装饰。
第一个是三档调配。
「增进」模式:100%复归红利加终期分红现金价值。
「均衡」模式:60%红利加40%稳健资产。
「保守」模式:20%红利加80%稳健资产。
第10个保单周年日起,可以从预设「增进」改成「均衡」或「保守」。
这个设计有用。
年轻阶段,可以更进取。
到了退休阶段,可以降波动。
到了传承阶段,可以更重视稳定。
我不喜欢那种一张保单从头到尾只能一个风险档位的设计。
人的需求会变。家庭结构会变。市场也会变。
三档调配给了保单二次调整空间。



第二个是保费假期。
5年缴最长4年保费假期。
确诊癌症、严重心脏病、中风,可以免费延长。
5年缴从原2年延长到4年。
12年缴从原4年延长到8年。
这对大额家庭也有意义。
很多人以为高净值家庭不会缺现金流。
其实不是。
企业主遇到周期下行。地产资产流动性下降。家族公司现金流紧张。
这种时候,保费假期能救急。

第三个是传承工具。
第6个保单周月日起,可以无限次转换受保人。
转换后保障更新至新受保人128岁。
这就是“一张保单解决三代人的事”的基础。
保单分拆也有用。
第3保单年度终结后,并且保费缴付年期终结后,可以分拆。
每个保单年度仅可行使一次。
家里有多个孩子。未来资产要分开安排。这个功能很实用。


还有身故给付。
它包含「人生大事选项」和自订支付。
可以按子女升学、结婚等节点做安排。
精神上无行为能力保障也值得看。
它有三种预设方式。
指定保障领取人代领。代办领取保单价值。变更保单持有人。
其中代办领取保单价值是市场首创。
还支持多位指定收款人或机构。
包括家人、香港持牌安老院、香港注册医院、香港注册慈善机构。
这类功能,年轻人可能觉得远。
但服务高净值家庭久了,我会很重视。
真正麻烦的,不是身后怎么分。
是生前失能时,钱能不能按预想流动。



这一章我的判断很明确。
匠心·飞越不是只有收益表能打。它的功能工具箱也很完整。
尤其是传承、分拆、受保人转换、失能安排。
这几个点,真的会在长期家庭规划里用到。
公司实力要看硬数据,282%偿付能力不能忽略
储蓄分红险有个底层逻辑。
产品设计只是第一步。
最后能不能兑现,还要看保险公司。
周大福人寿这次拿出来的数据不少。
旗下“盛世/匠心系列”、“守护168系列”、“爱丰盛系列”三大皇牌产品,连续10年,也就是2015到2024年,分红实现率达100%或以上。
分红美元保单的累积周年红利年利率,连续第14年稳定维持在4.25%。
对比同业。
周大福人寿4.25%。
富X、万X是3.75%。
友X、安X、宏X、保X、永X是3.5%。
这个差距值得看。
分红实现率不是未来保证。
但它能反映历史兑现习惯和资产管理稳定性。
能连续多年守住100%这条线,确实不容易。


再看偿付能力。
截至2025年12月31日,周大福人寿香港风险为本偿付能力充足率达282%。
监管最低要求是100%。
同业对比里,CTF Life是282%。FXD是199%。AIX是212%。PXU是239%。Sxn Life是229%。AXA是239%。
这个数字对高净值客户很重要。
大额保单一放就是几十年。
客户不会只问收益高不高。
他们会问,公司扛不扛得住周期。
282%不是万能保险。
但它说明资本缓冲很厚。
尤其在2026年这个环境下,市场对保司资本质量的关注更高。
我会把这个数据放进决策表里。
而且权重不低。

财务业绩也要看。
2025财年,金融服务板块应占经营溢利按年增长29%,到12.42亿港元。
新业务价值10.03亿港元。
新业务价值利润率升至30%。
内含价值约253亿港元,较2024年6月30日上升19%。
合约服务边际余额同比增长13%至92亿港元。
评级方面,周大福人寿获惠誉国际「A-」及穆迪投资「A3」财务实力评级。
这两个都属于投资级。
不算最高档。但属于稳健档。
还有很多客户会问新世界债务风波。
这里要说清楚。
周大福人寿是新创建集团全资子公司。与新世界发展法律和财务完全独立。
这个隔离关系很重要。
不要把不同主体混在一起看。

我的判断是:
如果你担心周大福人寿的品牌不如友邦、保诚熟,那可以理解。
但只看这组硬数据,它不是弱公司。
分红实现率、累积利率、偿付能力、业绩增长,都能支撑它做大额储蓄险配置。
优惠很好,但别为了折扣买错缴费期
最后看优惠。
匠心·飞越目前有限时推广。
时间是2026年4月27日到6月30日。
最后批核日期是2026年8月31日。
5pay和12pay首两年总保费折扣高达24%。
趸缴保费折扣高达6%。
5年缴首年保费折扣8%。第2年折扣最高16%。
具体档位也很清楚。
5年缴和12年缴:
总保费≥25万美元,总折扣24%。
10万到25万美元,22%。
5万到10万美元,20%。
3万到5万美元,15%。
1万到3万美元,12%。
5千到1万美元,5%。
趸缴保费折扣:
≥150万美元,6%。
50万到150万美元,5%。
30万到50万美元,4%。
5万到30万美元,2%。
低于5万美元,1%。


预缴也有优惠。
匠心·飞越5年缴美元保单,年缴保费≥8万美元,预缴保费保证年利率优惠高达4.5%。
素材里还提到,匠心传承2尊尚版2年缴预缴利率最高7.1%。
预缴优惠相当于41%年缴保费。

优惠当然香。
但我不会建议客户为了24%折扣,硬把趸缴改成5年缴。
也不会为了4.5%预缴,拿短期备用金去锁。
这点我态度很明确。
缴费期要服从现金流。优惠只是锦上添花。
本来适合5年缴。那这次优惠很值得用。
本来适合趸缴。就别因为折扣去改变资产节奏。
本来资金不稳定。短期有大额支出。那就先别急。
港险储蓄分红险买错,最常见的问题不是产品不好。
是钱的周期不匹配。
写在最后:匠心·飞越适合谁,不适合谁
我把话说直一点。
周大福「匠心·飞越」适合三类人。
第一类,有长期美元资金的人。
尤其是10年以上不动的钱。
第二类,很看重现金流提领的人。
特别是想早领、长期领、又不想保单太快被掏空的家庭。
第三类,有代际传承需求的人。
需要转换受保人、保单分拆、身故给付安排、失能安排。
这类家庭会真正用到它的功能。
不适合的人也很明确。
短期资金别碰。
只想3到5年周转的人,不适合。
收入波动很大,却想硬上大额5年缴的人,也要谨慎。
只看第128年演示数字的人,更要冷静。
我的最终判断是:
在当前主流港险储蓄分红产品里,匠心·飞越的趸缴和5年缴都很能打。
趸缴强在4年预期回本、10年保证回本、20年触顶6.5%。
5年缴强在13年保证回本、24年触顶6.5%、557提前启动。
更重要的是,它把提领效率做到了很前面。
这对高净值家庭,价值很大。
因为他们不是只想看账户数字。
他们要的是未来几十年,钱能按自己的节奏流出来。
这才是我愿意认真看这款产品的原因。
大贺说点心里话
如果你已经在对比友邦、安盛、保诚、宏利和周大福,我建议别只拿IRR一项做决定。把回本、提领、保司数据和实际到手成本放一起看,差别会很明显。













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