安盛盛利2:被捧上天的"港险之王",有2个致命硬伤没人说
你好,我是大贺。
最近被问得最多的一款产品,就是安盛「盛利2」。
朋友圈铺天盖地的推荐,什么"提领天花板""收益碾压全场""港险新王者"……
说得神乎其神。
但我今天要先泼盆冷水:
盛利2确实是爆款,但保证回本要25年、复归红利占比仅14%——能接受这两点,再往下看。
不是劝退,是帮你看清。
一句话结论:高收益高弹性,适合长期主义者
先说好的。
安盛「盛利2」确实是一款特点鲜明的长期储蓄险。
30年期内预期IRR可达6.5%,还支持557提领(比热门的566提领早一年拿到同样金额)。
在收益潜力和长期现金流规划上优势显著。
再说不好的。
保证收益低、提领不确定性大,这两个风险必须正视。
爆款≠适合你。
只有契合长期投资、现金流规划等核心需求的人群,才能充分发挥它的真实价值。
适合人群速览
买之前先问自己三个问题:
- 我的钱能锁定20年以上吗?
- 我能接受分红波动吗?
- 我是要稳稳的保底,还是博更高的预期?
如果你的答案是"能锁定、能接受波动、追求高预期",那盛利2很可能适合你。
具体来说:
✅ 高净值人群
不追求短期回本,看好长期复利,有海外资产配置需求。
这类客户资金充裕,能扛得住短期波动。
追求的是20年、30年后的财富增值。
✅ 有长期现金流需求者
希望提前退休、规划子女教育金、补贴品质生活、实现三代传承的家庭。
盛利2的提领灵活性,确实能满足这类需求。
✅ 能接受分红波动者
认可安盛的投资能力,不纠结短期收益起伏。
追求长期6.5%的天花板收益。
这类客户心态稳,不会因为某一年分红低了就焦虑。
✅ 企业客户
通过保单实现财富累积、人才留任、税务优化的企业主。
盛利2支持公司作为保单持有人,这个功能对企业客户很实用。
论据一:收益数据支撑
先说收益,这是盛利2最大的卖点。
以5年缴为例,把安盛「盛利2」和市场同类产品放一起对比:
回本速度:预期7年回本,仅次于宏利「宏挚传承」的6年,在一众产品里排第二。
静态收益:
- 10年IRR 3.52%
- 15年IRR 5.01%
- 20年IRR 5.82%
整体收益表现都保持在前三。
触顶速度:28年达到6.5%的预期IRR峰值,与友邦「环宇盈活」并列市场第二。
仅次于保诚「信守明天」的23年。

这张表很直观。
盛利2在各个阶段的收益表现都很均衡,没有明显短板。
每10年现金价值翻倍,冲劲十足,稳居市场第一梯队。
这个坑你得知道:
这里说的都是"预期收益",不是"保证收益"。
预期能不能兑现,取决于未来几十年的分红实现率。
后面会详细说这个风险。
论据二:提领数据支撑
收益高是一方面,能不能灵活拿出来用,是另一方面。
很多人买储蓄险,是为了将来有稳定的现金流——养老、教育金、补贴生活。
盛利2在这方面,堪称市场天花板。
早期提领:支持"557"提取,意思是5年缴费,第5年起每年提取总保费的7%。
比热门的566提领,同样的金额,早一年拿到。
后期提领:支持"5/10/9""5/15/13"等极致提领方式。
同样的时间,每年比其他产品再多领1%的总保费。

说个具体案例。
以"567提领"为例,对比安盛「盛利2」和永明「星河尊享2」这两款提领王者产品:
投保条件:
- 6万美元×5年交
- 第6年起每年提取总保费的7%(21,000美元/年)
对比结果:
- 第30年时,永明「星河尊享2」落后「盛利2」7.3万美元
- 第40年时,永明「星河尊享2」落后「盛利2」7.6万美元

提完之后,剩余收益几乎领先市场所有产品。
有人说,港险提领王的称号要易主了。
从数据看,确实有这个趋势。
论据三:功能与保司背书
除了收益和提领,盛利2的功能设计也诚意十足。
覆盖资产配置、传承全场景。
货币灵活
支持9种保单货币,还支持"双重货币账户"。
可以同时持有两种货币,赚取不同货币的双倍利息。

这个功能对有海外资产配置需求的客户很实用。
可以根据汇率变化灵活调配。
财富管家服务
支持向最多3位收款人派发自主入息。
只需提交1次指示,就能实现"财富分配的自动化"。

说白了,这跟信托其实也没什么区别了。
你可以提前设定好,每个月自动给孩子打多少钱、给父母打多少钱。
不用每次都去申请。
支持公司投保
还支持将公司作为保单持有人,满足企业客户的需求。
给你更丰富的财务、税务规划空间。

保司实力
安盛是全球历史最悠久的保险品牌之一。
1817年在法国成立,至今已稳健发展200多年。
管理资产规模超10000亿美金,相当于香港金融管理局外汇基金(全球第五大主权基金)的2.6倍。
财力雄厚,无需多言。

在信贷评级方面:
- 穆迪给予Aa3评级
- 惠誉和标准普尔均给出AA评级(评级展望均为稳定)
充分证明了安盛的财务实力和稳健经营能力。

分红兑现
安盛2025年公布了35款产品,平均分红实现率为95%。
有14款分红时间超过10年及以上的产品,10年+保单分红实现率为82%。
非常稳健。

从历史数据看,安盛的分红兑现能力在行业内属于靠谱的水平。
风险提示:两大短板必须知道
好的说完了,现在说不好的。
爆款并非完美,「盛利2」的短板同样明显。
尤其对追求"稳稳的幸福"的投资者不太友好。
短板一:保证收益低,回本周期长
安盛「盛利2」通过"低保证+高分红"设计,换取高预期收益。
保证IRR峰值仅0.23%:在主流港险中排名倒数。
保证回本周期长达25年:极端情况下,这笔钱要等25年退保才能保证不亏。
作为对比,永明「星河尊享2」保证回本只要13年,保证峰值IRR达到1.00%。

这张表很清楚。
盛利2的保证回本和保证IRR,在一众产品里确实垫底。
这意味着什么?
如果未来分红实现率大幅低于预期,你的实际收益会被压缩得很厉害。
适合能承受短期波动的客户,但不适合极度保守的投资者。
短板二:复归红利占比低,提领不确定性大
除了提领收益和剩余价值表现,还要看复归红利占比,来判断产品的稳定性。
同样对比安盛「盛利2」和永明「星河尊享2」:
- 安盛「盛利2」复归红利占比5~50年均值为14.12%
- 永明「星河尊享2」复归红利占比5~50年均值为22.76%

这个数据为什么重要?
「星河尊享2」提领时优先扣除复归红利(已派发即保证),见底后才会减少保证现价和终期红利。
「盛利2」提领时,复归红利与终期红利直接同步减少。
而且这款产品是通过拉大终期红利在总收益中的占比,来实现557这样领先市场的早期高比例提取。
终期红利受投资市场波动影响更大。
提领时如果恰逢市场低点,可能影响提领金额,现金流预测的确定性相对较低。
说白了,盛利2的提领灵活性确实强。
但这种灵活性是建立在"未来分红能达到预期"的假设上的。
如果分红不及预期,你的现金流可能会受影响。
最终建议:匹配需求再下手
说到养老规划,不得不提一个背景。
2025年1月,延迟退休政策正式实施。
男职工退休年龄从60岁延至63岁,最低养老金缴费年限从15年提至20年。
养老保险抚养比降至2.65:1,低于国际警戒线3:1。
这意味着什么?
养老规划周期在拉长,个人需要提前规划补充养老。
盛利2的长期锁定特性,确实契合这个趋势。
但港险配置的核心从不是追爆款,而是匹配自身风险承受能力和财务目标。
安盛「盛利2」的高收益预期、557提领与灵活功能确实出众。
如果你的资金能长期锁定、能接受分红波动,且需要稳定现金流。
那么这款产品将为你带来惊喜的投资体验。
若追求稳健兜底,那么还有其他更适配的产品。
大贺说点心里话
盛利2的优缺点都摆在这了。
适不适合你,其实取决于你的需求和风险偏好。
但不管买哪款产品,怎么买、从哪个渠道买,差别可能比产品本身还大。














官方

0
粤公网安备 44030502000945号


