发工资备注误写成报销

2019-09-15 15:37 来源:网友分享
3261
一般企业都是在每月固定时间由相关财务人员发放上个月工资,因为有的企业人数繁多,工种也比较多,财务人员在备注的时候就会出现一些错误,比如发工资备注误写成报销,如果遇到这种情况该怎么呢?下面会计学堂小编就和大家一起聊聊.

发工资备注误写成报销

发工资备注误写成报销,一般是没办法了,知道是工资就行.

社保医疗保险报销跟工资有什么区别

1、参保职工出差、探亲在外地发生医疗费用、只报销符合医疗保险规定的外地急诊费用,非急诊原因住院,所有费用一概不予报销.

2、参保职工在外地居住时间超过6个月,按长期住外地人员性质报销医药费.

3、长期住外地人员应由单位提供证明,确定二所定点医院(应为当地医疗保险定点医疗机构),及时办理《镇江市长住外地职工医疗费报销卡》

发工资备注误写成报销

4、长期住外地职工必须坚持节约原则按规定限量开药(每就诊一次,急性药量在3日以内,慢性病药量在10日以内,结核病、高血压病、糖尿病可延长到30日量),超过上述标准,药费不予报销.

5、长期住外地职工转诊、需由当地定点医院签署意见,按属地原则逐级转诊,转诊医院属我市职工医疗保险确定的特约医院.个人先自付总费用10%,然后按医疗保险规定报销费用,其它医院,个人先自付总费用20%,然后按医疗保险规定报销医疗费用.

有报销单的报销款和工资一起发放,需要交个税吗

有报销单的报销款和工资一起发放,报销款不需要交个税,工资需要依法缴纳个税.有报销单的报销款和工资一起发放,仅是合并打款,并没有改变资金的性质(即报销款不是薪酬所得),所以报销款不交税.

个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得.这就是说,个人取得的所得,只要是与任职、受雇有关,不管其单位的资金开支渠道或以现金、实物、有价证券等形式支付的,都是工资、薪金所得项目的课税对象.

发工资备注误写成报销一般是没有补救措施了,小编觉得财务人员在这方面工作中务必仔细再仔细,因为一般情况下对员工不会有很大的影响,但是遇到办签证要流水到时候可能就会有点影响力,如果在这方面还有其他问题可以随时关注资讯页更新!

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
相关文章
  • 注会什么时候出成绩
    注会什么时候出成绩?根据小编老师的理解,注会一般也可以称之为注册会计师,通常考试时间会安排在年度的8月底进行的,学生考完之后会在2-3个月之后公布的,但是具体的注册会计师考试成绩会根据当地的年度来公布的.具体的关于注册会计师考试出成绩时间小编老师将会通过下述内容进行阐述的,有兴趣的学员们不妨来阅读下文,对你们知道这个问题肯定有所帮助的.
    2024-03-15 1896
  • 发放工资的账务处理
    一个企业进行生产经营,都必须用到一定的员工,企业雇佣这些员工进行工作,就需要及时的给这些员工发放工资和薪金,企业给员工发放工资薪金的时候,需要及时的进行账务处理,制作相应的会计分录来登记这笔经济业务,那么发放工资的账务处理怎么做呢?
    2024-03-20 42
  • 所得税费用的账务处理
    每一个企业在生产经营的过程中,需要及时的缴纳各种各样的税费,企业只要是存在着利润就需要及时的缴纳所得税,所得税是一种非常重要的税金,它的税率是各种税金中最高的.所得税费用需要及时的核算和进行账务处理.那么所得税费用的账务处理怎么做呢?
    2024-03-25 7
相关问题