误餐费凭证应该怎么做?

误餐费凭证应该怎么做?

1、误餐费和午餐费都不要交个人所得税.但会计帐务必须处理好,以免和税务部门发生不同观点.正确做法是,误餐费应列入管理费用或营业费用,同时必须有相应的报销凭证,根据凭证发放领取,不要和工资一起发. 午餐费应列入应付福利费(注:2007年起新的会计准则不要要求计提,可直接列入管理费用),不发到个人可以不交所得税.如果发到个人就应作为个人收入交所税.

2、误餐费是因为企业职工无法回企业食堂进餐而报销的费用,即用餐人是企业职工,原因是无法回企业食堂用餐而发生的支出.

发生的午餐费按新会计准则:

借:应付职工薪酬--职工福利

贷:库存现金

按旧会计制度

借:管理费用--福利费

贷:现金

误餐费是否需要缴纳税费?

《财政部国家税务总局关于误餐补助范围确定问题的通知》(财税字〔1995〕82号)规定,国税发〔1994〕89号文件规定不征税的误餐补助,是指按财政部门规定,个人因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐,确实需要在外就餐的,根据实际误餐顿数,按规定的标准领取的误餐费.一些单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴,应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税.

根据上述规定,如果贵公司员工按规定标准领取的误餐费,同时满足上述条件的,无需缴纳个税.相反,如果是贵公司员工人人有份的福利性质的误餐费,肯定是要缴税的.

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