职工工资中扣的罚款该如何做财务处理?

2018-09-10 10:51 来源:网友分享
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职工工资中扣的罚款应该怎么处理呢,对此,本篇文章认为,可以算是是“营业外收入”。那么,具体的财务处理您是否清楚呢?如果您不知道的话,欢迎您仔细阅读本篇文章,相信您看完后对于“营业外收入”这一会计科目有一定的了解了。

职工工资中扣的罚款该如何做财务处理?

答:职工工资中扣的罚款,可以入“营业外收入”。

营业外收入亦称“营业外收益”。指与生产经营过程无直接关系,应列入当期利润的收入,是企业财务成果的组成部分。例如,没收包装物押金收入、收回调入职工欠款、罚款净收入等等。

营业外收入主要包括:非货币性资产交换利得、出售无形资产收益、债务重组利得、企业合并损益、盘盈利得、因债权人原因确实无法支付的应付款项、政府补助、教育费附加返还款、罚款收入、捐赠利得等。

职工工资中扣的罚款该如何做财务处理?

至于其财务处理,则是这样的:

借:其他应收款

贷:管理费用(员工造成的损失需由个人承担)

贷:营业外收入(不涉及费用的纪律罚款)

职工工资中扣的罚款的财务处理,您是否清楚了呢?如果您还有不同的意见,欢迎您在会计学堂的群里交流。

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