公司车辆承包给个人需要缴纳社保吗

2020-01-19 10:07 来源：网友分享

3947

在职工作小伙伴都知道,只要是正规企业都会给在职员工上社保的,否则的话是违法行为,需要企业承担相应的法律责任,那么,公司车辆承包给个人需要缴纳社保吗?小编整理了这种特殊情况下的相关内容,希望对您有所帮助.

公司车辆承包给个人需要缴纳社保吗

答:如果是内部承包,那承包者还是公司的员工,公司是应该给承包者缴纳社保的.如果是对外承包,那承包者和公司是平等独立的合同关系,承包者不属于公司进行管理的员工,那是可以不交社保的.

公司车辆承包给个人需要缴纳社保吗

个税6项专项附加扣除

1、对于子女教育费用,孩子满3周岁的当月开始,就可进行扣除.按照每个子女每个月1000元的标准定额扣除.

2、如果纳税人已就业,又在接受本科以下学历继续教育,可以选择由其父母按照子女教育,也就是每月1000元来扣除,也可以由本人选择按照继续教育,也就是每月400元来扣除.

3、大病医疗支出是六项专项附加扣除中,唯一不是定额抵扣的,每年1月1日至12月31日,扣除医保报销后,个人负担(医保目录范围内的自付部分)累计超过15000元的部分,在每年80000元的限额内,据实抵扣.

比如,个人负担是50000元,就可扣除35000元.大病医疗专项扣除,是按年来计算的,在年度汇算清缴时办理扣除.纳税人发生的医药费用支出可以选择由本人或者其配偶扣除,未成年子女发生的医药费用支出可以选择由其父母一方扣除.

4、子女教育、住房贷款等夫妻双方都有权利享受抵扣的项目,可以看夫妻双方谁适用的税率比较高,高的一方扣除比较合算.

比如,男方适用20%的税率,那么每月1000元的子女教育费用抵扣,可少纳税200元;而女方适用10%的税率,每月1000元的子女教育费用抵扣,少纳税100元.

5、住房租金扣除政策的享受条件是本人及配偶在主要工作的城市都没有住房.

6、赡养老人支出扣除方面,纳税人为非独生子女的,兄弟姐妹分摊每月2000元的扣除额度,但每人分摊的额度不能超过每月1000元,可以由赡养人约定分摊,也可以由被赡养人指定分摊,约定或者指定分摊的,须签订书面分摊协议,指定分摊优先于约定分摊.

以上就是小编整理的关于公司车辆承包给个人需要缴纳社保吗的内容,社会保险必须根据各种风险事故的发生概率,并按照给付标准事先估计的给付支出总额,求出被保险人所负担的一定比率,作为厘定保险费率的标准.而且,与商业保险不同,社会保险费率的计算,除风险因素外,还需要考虑更多的社会经济因素,求得公平合理的费率.不懂的可以去会计学堂的答疑中心提问,我们尽力给您最完善的答复.