去年工资计提少今年应该怎么补回去?
少计提就是发放工资时,应付职工薪酬科目有借方余额吧.如果是的,
借:以前年度损益调整
贷:应付职工薪酬
同时
借:利润分配-未分配利润
贷:以前年度损益调整

去年工资计提少今年应该怎么补回去?
跨年补提工资:
借:以前年度损益调整
贷:应付职工薪酬-工资
借:管理费用等
贷:应付职工薪酬-工资
去年工资计提少今年应该怎么补回去?上文中会计学堂提到的关于工资计提的相关账务处理,你们都看懂了吗?会计学堂还有很多精彩的财务知识,欢迎持续关注更新.
去年工资计提少今年应该怎么补回去?
少计提就是发放工资时,应付职工薪酬科目有借方余额吧.如果是的,
借:以前年度损益调整
贷:应付职工薪酬
同时
借:利润分配-未分配利润
贷:以前年度损益调整

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跨年补提工资:
借:以前年度损益调整
贷:应付职工薪酬-工资
借:管理费用等
贷:应付职工薪酬-工资
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您好,今年借以前年度损益调整3,贷应付职工薪酬3 答
借以前年度损益 贷应付职工薪酬 答
借应付职工薪酬贷利润分配未分配利润,这个是红冲的,然后再重新补计提的,借利润分配未分配利润,贷应付职工薪酬 答
你好 可以补上的 可以 答
跨年了少计提的 补计提 借方以前年度损益科目贷方应付职工薪酬借方未分配利润贷方以前年度损益科目 答


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