独资企业可以给出资人交社保吗

2020-10-13 08:19 来源:网友分享
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企业目前需要给员工缴纳社会保险,来保障员工的基本权益,对于一些特殊情况企业可以进行缴纳吗?比如说独资企业这个情况可以缴纳社保吗?对于其中的一些情况想有一些专业的解答,来看看今天的知识独资企业可以给出资人交社保吗

独资企业可以给出资人交社保吗

既然灵活就业人员都要为自己买社保,你大小还有个人公司,既是老板又是员工,买社保是你自己获益,不买社保钱还是在你腰包里,没有人和你争,和你抢.但是买社保,可以考虑以公司名义来给你自己买,也可以考虑以灵活就业人员的方式来为自己买.如果以公司名义来为你买,除了可以买养老保险、医疗保险以外,还可以买生育险,假如需要生小孩这是非常有利的,另外如果有购房需求的,还可以办理住房公积金,虽然钱都是你自己出,但是社保和住房公积金是可以列入公司人力资源成本的,可以减少缴纳个人所得税或是公司的所得税,但是缴费比例比按照灵活就业人员来缴纳要高一些.主要体现在养老保险的缴费比例要多4个百分点;如果是在疫情期间,你还可以按照小微企业,除了申请政府各种补助以外,公司缴纳部分还可以申请三个月到半年的免缴期.

如果你按照灵活就业人员来缴纳,只能办理养老保险和医疗保险,但是养老保险的缴费比例只有20%,比按照公司来缴费要节约4个百分点,但在疫情期间不能申请减免.不过疫情只是暂时性的,相信几个月之内就会好转,而且社保缴费也无法纳入公司人力资源成本,可能公司利润所产生个人所得税会高一些.今后如果公司做大了,人员逐渐增多,在这种情况下,可将按照灵活就业人员缴纳转到公司由公司来缴纳.通过这种操作,虽然比较麻烦一点,但是作为你这种开办公司的朋友来讲,能节约一点也是比较好的.

公司规模不多,自己不缴也不会产生什么法律后果,毕竟是一人公司,但是看问题目光要长远一些,自己开公司的目的,就是希望能够不断地发展壮大,今天只有1人,到了明天可能就是三十人或是五十人,如果从一开始就养老依法办事的良好习惯,严格按照公司法的要求来进行运作,随着业务范围的不断扩大,增加人手,招收员工是在所难免的.好心开了公司,总不会永远希望是一个人的公司吧,即使是一个人的公司,能够按照社保法的规定来缴纳社保,起点就和别的公司不一样,发展的速度也许会更快一些,运作也可能更规范一些.对个人有了社保作为保障,今后不管公司怎么发展,自己都是有保障的,至少养老就医的问题解决了;对公司而言,可以申请很多优惠政策,得到政府部门的帮助和支持,公司发展也更有利.

综上所述,我个人认为虽然你的公司只有一人,既是老板又是员工,既然公司开起来了总要运作,总要有业务.所以在这种情况下,给自己缴纳社保还是比较好的,如果初期比较困难,不缴纳社保也是不违反法律精神的,还是你自己好好考虑吧.

独资企业可以给出资人交社保吗

社保申报应该怎么按月申报

每月1-10日为社保经办机构审核期,已经受理过的增减业务进行审核结算,并核定当月征收数据;每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间.

缴费单位若有人员增减变化,须在当月及时到社保经办机构办理相关手续(每年年度申报当月不受理人员增减,当月新增单位除外).每个地区的缴费时间有些差异,具体大家可以结合实际咨询当地社保局.社保四险是当月生效扣当月,医疗是次月生效当月扣次月.

社保局一般在每月中扣费.如果公司给员工缴纳社保,一般是月底做申报,月初1日-10日缴费,社保扣费时间每月月中进行,当月缴费当月社保.

社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险.

正常单位的社会保险申报应在每月1-15日内在网上操作,如上月正常全员申报的,批处理系统会在16-25日内自动申报并且扣费.在户籍所在地申报的,就直接通过退休前所在单位或者居住地居委会等办理了.如果在外地居住的,就要进行网上申报,填写相关表格,当地派出所或者居委会、村委会出具证明等证实退休人员仍健在.

公司缴纳社保是当月缴纳当月的,但是个人缴费部分是由公司代扣代缴,公司在前一个月预扣还是当月代扣拟或次月补扣都是由其自己决定的,社保只是当期收取当期参保费用,不会规定个人缴费部分的扣缴时间.同时,按规定,社保缴费基数是每年确定一次,当年就不再变动了.每年3-4月,单位会根据该员工上一年的月平均工资作为缴费基数向社保机构申报,到年底决算一次.基数不会随着当年每月工资变动的.

独资企业可以给出资人交社保吗,根据上面的解答是可以知道的,如果你还不是很明白,可以到人社局的社会保险管理科进行询问,这个可以获取具体的规定,企业的保险一定要按时的进行缴纳,保樟员工的利益才能实现企业的发展.

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