劳动者在本单位患职业病或者因工负伤的,用人单位既不得适用无过失性辞退或经济性裁员解除劳动合同的情形解除劳动合同,也不得终止劳动合同。( )
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勤奋的朋友:第一遍
2025-12-26
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卡福瑞(此微信只限对账不收款):第二遍
2026-02-08
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 冬冬:这种题绝对的坑,呜呜。老讲的好着呢
2024-01-02
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风之蝶舞:丧失劳动力,一个坑掉两次
2024-01-01
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谢:丧失劳动能力
2023-04-01
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Psyche:15年工作时间
2023-03-23
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