送心意

宋生老师

职称注册税务师/中级会计师

2018-04-27 11:01

你好!是公司的部分了。

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相关问题讨论
A104000期间费用明细表的第一行“职工薪酬”应填写如下内容的金额相加之和:工资薪金(包括股权激励)、职工福利费、职工教育经费、工会经费、社会保险费(指各类基本社会保障性缴款)、住房公积金、补充养老保险、补充医疗保险等企业会计准则和小企业会计准则规定应在“应付职工薪酬”这个会计科目中核算的所有内容。
2017-03-30 11:56:01
不含单位负担的社保公积金
2019-03-15 09:31:11
分录不对哈; 按我写的来做:     1.计提工资  借:管理费用等贷:应付职工薪酬——工资  2.计提社保和公积金(企业部分)  借:管理费用等 贷:应付职工薪酬——社保  应付职工薪酬-公积金 3.次月发放工资时  借:应付职工薪酬——工资  贷:其他应付款——社保(个人部分)  其他应付款-公积金(个人部分) 应交税费——应交个人所得税  库存现金/银行存款或现金  4.上交社保公积金  借:应付职工薪酬——社保(企业部分)  -      公积金(企业部分) 其他应付款——社保(个人部分) -      其他应付款-公积金(个人部分)  贷:银行存款或现金  5.上交个人所得税  借:应交税费——应交个人所得税  贷:银行存款或现金
2022-04-06 16:15:10
你好!是公司的部分了。
2018-04-27 11:01:09
同学,你好 根据您的意思,应该是想问发放公司如何做分录是吗? 发放工资分录: 借:应付职工薪酬-工资(应发总额) 贷:其他应付款-社保(个人) 其他应付款-公积金(个人) 应交税费-个人所得税 银行存款
2020-09-23 11:53:41
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