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吴卫东老师

职称： 注册会计师,税务师

2024-06-05 10:12

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吴卫东老师 解答

2024-06-05 10:44

根据《财政部 税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》(财税〔2018〕164号)第五条规定，个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入，包括经济补偿金、生活补助费和其他补助费，在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过3倍数额的部分，不并入当年综合所得，单独适用综合所得税率表进行纳税。
这里是有个限额规定，超过了的是需要缴纳个税

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2024-06-05 10:12:08
你好，竟业补偿金没有规定
2021-05-11 16:06:01
个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费），在当地上年职工平均工资 3 倍数额以内的部分，免征个人所得税。 以 2023 年为例，上海市 2022 年度全口径城镇单位就业人员平均工资为每月 12183 元，一年为 146196 元，3 倍数额约为 438588 元。即离职补偿金在 438588 元以内的部分免征个人所得税
2024-09-08 12:56:47
你好 离职补偿金不超过上年平均工资3倍的不缴纳个税
2019-07-09 09:11:48
你好 个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分免税超过部分在本企业实际工作年限小于12年的，除以个人在本企业的工作年限数以其商数作为个人的月工资、薪金收入，计算纳税超过12年的，按12计算 　是不是单独发放，没有规定的 
2020-11-12 09:16:28
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