离职原因:协商一致解除劳动合同。能不能领取失业金。
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于2024-04-15 11:46 发布 656次浏览
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朴老师
职称: 会计师
2024-04-15 11:49
协商一致解除劳动合同,劳动者可以领取失业金。
具体来说,根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;非因本人意愿中断就业的;已经进行失业登记,并有求职要求的。因此,如果用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同,那么劳动者可以领取失业金。
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协商一致解除劳动合同,劳动者可以领取失业金。
具体来说,根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;非因本人意愿中断就业的;已经进行失业登记,并有求职要求的。因此,如果用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同,那么劳动者可以领取失业金。
2024-04-15 11:49:01

对和平的解除了劳动关系,第二种协商一致的话,要看一下是什么情形,如果说是头那个用工单位的那个责任,比方说裁员等等这些因素就会有经济补偿。
2022-06-25 16:37:08

您好
如果单位跟您做停保的时候选择合同到期跟其他选项 可以领取
2019-11-28 11:01:10

同学,你好
可以领取的
2020-07-21 22:01:08

你好,都属于可以领取失业金的情况
2021-12-14 10:23:06
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