送心意

王雁鸣老师

职称中级会计师

2018-03-03 23:03

您好,是的,多一个月的工资和红包的区别是,工资可以按一年的奖金处理的。红包金额小的话可以作为福利支出。金额大的话,也可以按年终奖处理的,红包也不一定是利润的钱发的。要看公司领导的意思来确定。

Monster 追问

2018-03-03 23:11

嗯嗯,也就是说,比如公司这一年的生意不是很好或者说很一般,只要不亏本,他就可以多发一个月的工资给员工,对吧?

王雁鸣老师 解答

2018-03-03 23:16

您好,对的。

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您好,是的,多一个月的工资和红包的区别是,工资可以按一年的奖金处理的。红包金额小的话可以作为福利支出。金额大的话,也可以按年终奖处理的,红包也不一定是利润的钱发的。要看公司领导的意思来确定。
2018-03-03 23:03:21
你好 你这个要先知道员工的工资,然后再核算成本的啊
2021-11-06 08:05:27
你好,同学。如果你不是计件,你是按月薪的话,生产1000件产品,需要50人。每人月工资3000元,分摊到每件的直接人工3000元*50人/1000件=150元每件,这更合理。
2020-03-19 10:15:53
生产成本是要结转至库存商品科目的
2019-04-09 15:57:55
你好 你去看看你们合同怎么写的 是否按项目进度来核算的
2020-03-16 14:14:53
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