送心意

999

职称注册会计师

2023-07-25 09:23

是的,根据国家的政策,无论你的员工人数多少,每个月免交残保金的人数上限都是30人。这个政策主要是为了保护劳动者的权益,确保他们在遭遇工伤或者其他意外情况时,能够得到一定的经济保障。对于你的情况,虽然员工人数较多且流动性大,但是还是需要按照规定为超过30人的员工缴纳残保金。

火星上的帆布鞋 追问

2023-07-25 09:23

那如果我每个月更换30人的员工,这样就可以一直享受免交残保金的政策吗?

999 解答

2023-07-25 09:23

这种做法并不可取,因为政策的目的是为了保护劳动者的权益,而不是为了让企业逃避责任。而且,频繁更换员工也会影响到公司的稳定性和生产效率。另外,如果被相关部门发现有逃避缴纳残保金的行为,可能会受到法律的严厉处罚。所以,我建议你还是按照规定,为超过30人的员工缴纳残保金。

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是的,根据国家的政策,无论你的员工人数多少,每个月免交残保金的人数上限都是30人。这个政策主要是为了保护劳动者的权益,确保他们在遭遇工伤或者其他意外情况时,能够得到一定的经济保障。对于你的情况,虽然员工人数较多且流动性大,但是还是需要按照规定为超过30人的员工缴纳残保金。
2023-07-25 09:23:19
您好,计算:某年度残保金缴纳额=(该年度单位在职职工人数×1.5%-该年度单位实际安排残疾人就业人数)×该年度单位在职职工年平均工资 2. 交纳残保金是按照全年平均职工人数缴纳的,是1-12月人数之和除以12,得出的职工人数,再四舍五入取整数,我们计算不过30人就免了 3.是的,明年要缴 4.按最上面的公式计算,系统自动的
2025-02-16 10:04:08
同学你好,残保金是算平均人数,根据你申报个税起征点工资和人员名单申报
2022-04-11 07:20:49
你好;是的。我之前就看到好多地方 民非是不享受这个低于30人的规定的
2022-04-06 17:25:00
学员提到的问题很有道理,政策上的规定是民办非企业单位人数不超过30人可以享受残保金减免政策,然而根据税务局人员的说法,只有企业可以减免残保金。这里面可能存在着政策上的缺陷或者部分内容没有考虑到。比如根据《中华人民共和国企业所得税法》,企业按照一定条件确定的税收优惠政策下,减免、免征企业所得税,因此民办非企业单位也可能应用到一定的政策优惠。
2023-03-14 17:53:05
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