企业执行标准 到期了 去哪各部门办理

企业执行标准 到期了 去哪各部门办理

答： 您好，同学，什么执行标准呢

老师您好，之前是员工矿工3天，公司开除，公司开离职证明，可以拿到失业金；现在情况是员工矿工3天，公司也不开离职证明，按照员工自己辞职处理，没有离职证明所以拿不到失业金；公司高层为了拿到中山市优秀企业标准，拿到政府部门补贴，这样做合理吗？牺牲员工的利益，我们公司好多员工干了6年左右，离职了结果一分钱都拿不到，但是我们公司每个员工的失业金，每个月都在交，那么问题来了，到最后一分钱都拿不到，为什么每个月还要交失业金呢？

答： 同学您好，交失业金是五险里面统一交的，也不是所有交的人都一定会领取，也是需要符合一定的条件的，现在您这里辞退的话，那就应该按辞退来处理，辞退的话是应该有领的，假如按辞职的话是有不合理的地方的。

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

公司总部和项目不在一地，执行哪里的最低工资标准呢？

答： 你好，如果项目是独立核算的，执行项目部的最低工资标准。希望我的解答能帮到你，请给我打五个星星！