老师好,请问开出来的2025年银行手续费短信费网银 问
还是放到2025年最后一笔扣手续费凭证里 答
你好,哪些企业适用于小企业会计准则 问
同学,你好 适用于《小企业会计准则》的企业需满足条件:依法设立、经营规模较小 答
计提坏账准备100分录:借:信用减值损失100贷:坏账准 问
对,**必须先补计提 50 元坏账准备**,再做债转(债务重组/核销)分录,这样才平。 1. 先补提坏账(原来只提了100,实际要亏150) 借:信用减值损失 50 贷:坏账准备 50 现在坏账准备余额 = 150 2. 再做债转/债务重组(确认这150收不回) 借:坏账准备 150 贷:应收账款/长期应收款 150 最终结果 - 总共计入损益的信用减值损失 = 150(和实际损失一致) - 应收款结清,坏账准备余额归零 一句话:**原来提少了,先补提,再核销。** 答
咨询下,合伙企业的出资人,均为合伙企业。如果季度 问
您好,产生,有利润就产生经营所得的 答
老师,你好,请问支付股东分红款,怎么样做分录写摘要? 问
您好, 借:利润分配-未分配 贷:应付利润 借:应付利润 贷:银行存款 摘要写分红就可以 答


请问一下,单位计算残保金的话是按照计提的工资来,还是按照实际发放的工资来呢?因为我们单位欠员工好几个月工资,像这种情况按哪个来算呢?
答: 那个是按上年计提的1-12月的工资
残保金是怎么算出缴交金额?例:公司上年7月设立,人数6人,月工资27500元,平均工资4583元,没有用工残疾人,2022年应交残保金怎么算呀?
答: 你好; 根据《残疾人就业保障金征收使用管理办法》文件,保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。 比例一般是1.5% 的 ; 你是年报是吗
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
公司就2个员工,每月工资4000元,根据最新的政策需要交残保金吗?
答: 你好 需要阿,但是大部分地区人员少于30人就有优惠政策,不需要缴纳的
老师,我们是分公司,非独立核算,2022年每月工资发放人数37人(平均),其中25人与分公司签劳动合同,12人与总部签劳动合同,那我们分公司需交2022年残保金吗?
残保金是怎么算出缴交金额?例:公司上年7月设立,人数6人,月工资27500元,平均工资4583元,没有用工残疾人,2022年应交残保金怎么算呀?
老师,公司残保金是一个季度交一次,我们公司是去年12月才成立的,一直也没有发过工资,今年2月和3月工资一共5000元,要4月20日才发,请问我这个残保金应该怎么填数据?






粤公网安备 44030502000945号



vicky 追问
2023-05-05 11:57
朴老师 解答
2023-05-05 12:04
vicky 追问
2023-05-05 12:18
朴老师 解答
2023-05-05 12:28
vicky 追问
2023-05-05 14:31
朴老师 解答
2023-05-05 14:43