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青柠

职称： 会计实务

2023-03-23 19:48

不可以，因为公司的职工有权得到工资。如果没有工资发放，职工可能会遭受损失，因此公司必须发放工资，并把相应的社保费计入其中。

欢总在笑 追问

2023-03-23 19:48

我明白了，那么公司还有没有其他的义务？

青柠 解答

2023-03-23 19:48

是的，除了发放工资和社保费用以外，公司还有一些其他义务，比如做好危险作业安全保护，建立有效的劳动纪律，提供合理的加班补偿，及时执行劳动合同等。

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相关问题讨论
不可以，因为公司的职工有权得到工资。如果没有工资发放，职工可能会遭受损失，因此公司必须发放工资，并把相应的社保费计入其中。
2023-03-23 19:48:19
同学，你好，一般社保要跟着工资走的，你不发可以，但要申报。
2022-03-20 16:24:54
你好同学， 1、独立核算的分公司负责人可以在总公司交社保发工资 2、分公司不发负责人的工资也是可以，社保和工资不能分开缴纳就可以了
2022-05-09 16:59:10
在哪里发工资就在那里交社保，因为你们是独立核算的
2022-05-09 16:46:51
现实生活中是可以这样操作的，同学
2022-04-12 17:06:21
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