单位找了几个临时工，给他们结算完工资后，这笔支出究竟是按工资还是劳务报酬？

单位找了几个临时工，给他们结算完工资后，这笔支出究竟是按工资还是劳务报酬？

答： 临时工的应该是劳务报酬，如果是单位职工的，签订劳动合同的按工资。

单位找了几个临时工，给他们结算完工资后，这笔支出究竟是按工资还是劳务报酬？

答： 这笔支出的分类取决于临时工的职责内容是否属于劳务报酬。如果临时工是以劳动力提供服务，那么支出就属于劳务报酬，应当在利润表中分开计算；如果临时工提供的是非劳动力服务，比如技术咨询、咨询服务等，那么支出就属于工资，应当列入费用中计算。以上情况仅作参考，具体分类仍需按照实际情况结合财务规定来确定。 案例：一家公司招聘了几名临时工，负责进行地毯清洁，这笔支出应当按照劳务报酬分开计算，列入利润表中，而不是工资一样列入费用中。

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

老师，我们公司是做培训的，成本就是员工工资和一些差旅费，我们现在找了几个临时工，他们都是培训师，和我们完成一个项目就走，我们是按天核算他们的工资的，他们完成项目我们就给他们结算工资，我想问一下，他们这个是按劳务报酬还是工资

答： 你好 临时的劳务报酬的