公司请的兼职清洁工，1800每月，年龄超50岁了，按工资薪金算好还是按劳务报酬算好

勤奋的芹菜 追问

2022-11-12 11:05

她超年龄了，买不了社保，但如果按工资薪金的话就是签劳动合同，而她的工资低于市最低工资是不合法的

王超老师 解答

2022-11-12 11:07

那这种只要不低于最低工资就可以的
你这个如果是低于最低工资了，要按照劳务报酬来的

勤奋的芹菜 追问

2022-11-12 12:12

签订劳动合同，按工资申报个税，就不用交了，可以不？按劳务报酬要预扣再汇算清缴退税多麻烦，这样做也解释的通吧

王超老师 解答

2022-11-12 13:33

这个按照劳务报酬来就可以的，这个是合理的