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东老师

职称： 中级会计师,税务师

2022-08-01 16:25

您好，记入到工资薪金总额里面

雨下听风 追问

2022-08-01 16:33

但是没有随着工资发放，我是内帐，这个是不是跟外帐记录不那么一样呢

雨下听风 追问

2022-08-01 16:35

可以直接计入制造费用，管理费用这些吗？二级明细福利费。内帐

东老师 解答

2022-08-01 16:35

最好也是记入到工资的

雨下听风 追问

2022-08-01 16:55

分录可以说一下吗？

东老师 解答

2022-08-01 16:55

可以借管理费用/制造费用福利费  贷银行存款

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相关问题讨论
您好，记入到工资薪金总额里面
2022-08-01 16:25:31
你好，具体是因为什么原因给予的奖励？ 
2022-01-17 15:01:51
借管理费用，工资贷应付职工薪酬工资企业应付职工薪酬工资贷应交税费，个税银行存款，你支付的时候做这个，然后退回来红冲。 借银行存款贷应交税费个税，应付职工薪酬工资 借应付职工薪酬工资借管理费用负数。
2022-02-07 14:27:55
您好，您的具体情况是什么，有截图吗？
2022-04-08 16:13:10
这个提问的回答取决于公司的政策和法律的规定以及员工的实际情况，在没有明确法律规定的情况下，公司可以根据需要自行制定拉业务奖励政策，但是一般情况下不能作为工资收入。如果要给予员工拉业务奖励，最常见的做法是提供一定额度的福利补贴或报酬，而不是作为工资收入，因此，公司开展拉业务活动时，需要设计一个合理的报酬方案。 比如，一家公司为了提高业务量，开展拉业务活动，其奖励政策可以规定，员工每拉出一个业务，可以获得500元的奖励，每月拉出超过5个业务的员工，还可以获得1000元的奖励，以此类推。这样，既能够激励员工努力拉业务，又能给公司带来实际效益，这也是一个比较合理的报酬方案。
2023-03-02 09:31:19
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