劳动法经济补偿金是干嘛用的？补偿几个月？不要一段一段的发 看不懂 最好能简单明了的语言 谢谢

劳动法经济补偿金是干嘛用的？补偿几个月？不要一段一段的发 看不懂 最好能简单明了的语言 谢谢

答： 经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。我国法律一般称作“经济补偿”,法国《劳动法典》称为“辞退补偿金”,俄罗斯《劳动法典》则称为“解职金”。我国劳动法、1994年劳动部发布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(以下简称《经济补偿办法》)等规定了用人单位在与劳动者解除劳动合同时,应该按照一定标准一次性支付一定金额的经济补偿金

超过一个月不满一年，未订立劳动合同的，用人单位应支付给劳动者2倍工资＋经济补偿金吗？还是1倍工资＋经济补偿金

答： 同学您好， 您这个最好协商解决，一般是N%2B1

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

用工之日起超过一个月不满一年的，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同，用人单位应向劳动者支付经济补偿金，这里的经济补偿金要支付多少？怎么计算？

答： 你好，补偿双倍工资。