甲某与用人单位发生一起劳动争议案件，甲某就该案件申请劳动仲裁，仲裁委员会不予受理，则甲某可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。答案对的我不理解，仲裁委员会不予受理，说明不合理的要求，假如仲裁委员会受理，给出不满意答复，甲某向人民法院提起诉讼

甲某与用人单位发生一起劳动争议案件，甲某就该案件申请劳动仲裁，仲裁委员会不予受理，则甲某可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。答案对的我不理解，仲裁委员会不予受理，说明不合理的要求，假如仲裁委员会受理，给出不满意答复，甲某向人民法院提起诉讼

答： 错误，仲裁是必经程序

老师，您好甲、乙两公司因合同纠纷向A市仲裁委员会申请仲裁，仲裁庭作出裁决后，甲公司不服，向人民法院提起诉讼，人民法院不予受理。人民法院的做法是不对的。这个关于仲裁的，如果双方达成仲裁协议，还没有做出裁决，一方仲裁，一方申请诉讼，在首次开庭前一方提出有仲裁协议，法院可以驳回原告诉讼，这个题目是说已经进行了仲裁，做出了裁决，再申请诉讼，法院是不支持的，是这样吗，老师

答： 你好； 是的； 是这样的 

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

根据劳动合同法律制度的规定,劳动者对劳动争议的终局裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起一定期限内向人民法院提起诉讼。该期限为多少日

答： 你好，同学。 这里是10天，收到裁决书10天内