厂生产门，是固定工资，做的成本核算人工费直接人工费分配法做的，得出每个门人工费，而老板要求一个门有几道工序组成，然后把每道工序用的生产工时分项核算，我验证过了，分项算与我人工分配法算有误差多十几元，比如42号门是人工费分配法算669.44元，而用分项算681.3，误差是11.86元，已经和老板解释了，他还是要求分项算，分项算到一个月的一线人员工资超过总工资怎么弄？比如一线工资30000元，分项算的总的31000元，多1000元怎么处理？

厂生产门，是固定工资，做的成本核算人工费直接人工费分配法做的，得出每个门人工费，而老板要求一个门有几道工序组成，然后把每道工序用的生产工时分项核算，我验证过了，分项算与我人工分配法算有误差多十几元，比如42号门是人工费分配法算669.44元，而用分项算681.3，误差是11.86元，已经和老板解释了，他还是要求分项算，分项算到一个月的一线人员工资超过总工资怎么弄？比如一线工资30000元，分项算的总的31000元，多1000元怎么处理？

答： 你跟老板反映一下是否可以直接按31000发放工资。

厂是生产门，是固定工资，2月份算成本是算人工费是生产工时分配率来的，总的工资除以总工时，乘以每个门工资，老板说不准，要求每道工序分项核算？怎么算？每道工序核算很烦的？

答： 根据直接归属门的工人工资直接计入相应门的成本，不能分开的，才相应分摊的

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

在成本核算中，生产中的人工费怎么核算？

答： 人工费，按完工数量进行分摊计入成本