一月份有31天，公司有带薪休假五天，应当怎么算出勤天数？带薪休假五天是否要单独算？

一月份有31天，公司有带薪休假五天，应当怎么算出勤天数？带薪休假五天是否要单独算？

答： 您好！休假了的五天记入工作日出勤天数

请问老师，我公司是单休，2月份有28天，其中6i天是年假带薪休假，然后回来上班周休一共只休了3天，请问我做考勤应出勤天是=月天数28－年假6天－月周末休3天=应出勤19天？还是月天28－年假6天－月周末休4天=应出勤18天？其中两者有什么区别？

答： 同学您好，是不是有一天属于调休的，其实这没有一定的规定，主要看您公司，正规的是月平均出勤天数20.83天的

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

4月份共30天，带薪休假5天，出勤天数是25天，一共上了13天班，工资怎么算

答： 您好 应付工资=固定月薪/25*13