老师我问一下我们挂靠别人公司！提供劳务发票！对方扣工会经费和残保金合计吗？

老师我问一下我们挂靠别人公司！提供劳务发票！对方扣工会经费和残保金合计吗？

答： 同学，你好 一般不扣的

老师，您好，请教几个问题。1、我公司因资质不够挂靠甲公司，甲公司收税其中工会经费和残保金各收0.3%，按合同造价算也是几十万，我方表示不接受。洽谈中，我方表示工会经费是按工资薪金为基数缴纳的，我方并没有在甲公司申报工资，成本里全部提供成本发票，因此不应缴纳。残保金，也一样，我方没有管理人员和劳务班组在甲公司申报工资，提供的也是劳务发票，且2019年底有政策公司人数不超过30人，不收残保金，看过甲公司社保名单，并未超过30人。甲公司表示：工会经费要收他们公司人员的，所以要缴，60%返回部分税务也没返。残保金，他们说有权监督劳务公司是否缴纳，或者拿残疾证和社保证明，就可以不收取。问题：双方的观点都正确吗？甲公司是否是强行收费呢？我公司还有更有力的说辞吗？2、甲公司向业主开具9%工程服务，专业分包B公司向甲公司开具9%工程服务，异地预缴时是否差额扣除？如果没有差额扣除，就进项抵销项的话，除了资金占用，在税上还有什么亏损或者风险？

答： 同学你好 这个得你们协商哦，一般是和他们公司的人数总和三十人以下不收 2.需要的 你有分包发票就可以差额扣除

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

你好，我公司是建筑公司，工资走的劳务公司，给了劳务发票，那我这边需要缴纳个税、工会经费、残保金吗？

答： 您好，是的，您公司的每位劳务发票都需要缴纳个税、工会经费、残保金。具体来说，个税是依据劳务发票里的实际收入，根据国家税法来缴纳，工会经费是依据劳务发票里的实际收入和比例来缴纳，残保金也是依据劳务发票里的实际收入和比例来缴纳的。 例如，一位劳务发票的实际收入为5000元，那么他应缴纳的个税就是根据国家税法算出的，工会经费一般按照1%的比例来缴纳，残保金也是按照1%的比例来缴纳，这样他就应该缴纳50元的个税、50元的工会经费，以及50元的残保金。