员工在一个地方工作三年,没有签订劳动合同,有因家里有事被开除,请问如何保证员工的权利

惜惜
于2017-02-18 10:54 发布 633次浏览
- 送心意
宋生老师
职称: 注册税务师/中级会计师
2017-02-18 10:56
相关问题讨论
首先收集在这个厂工作的证据,比如工作证,工资条等,然后去当地劳动局。只要认定确实有工作的事实,是一样可以拿到赔偿的。
2017-02-18 10:55:37
同学您好,一般也是可以的
2022-04-04 13:32:19
你好 是的 试用期也是需要签订劳动合同的
2020-03-10 20:04:20
可以提前离职 但是要提前做出申请
2019-10-22 14:33:55
你好,这是不行的,不签订合同单位会赔款的。
2022-02-10 14:40:34
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
获取全部相关问题信息





粤公网安备 44030502000945号



宋生老师 解答
2017-02-18 10:55
宋生老师 解答
2017-02-18 10:56