送心意

荣荣老师

职称中级会计师,税务师

2021-10-30 18:43

公司延后发工资,而且没有经过劳动者同意的,属于违法行为。但是实际工作中很多企业都会顺延,员工也不会太有意见

22级初级高效取证1班罗圣溥 追问

2021-10-30 19:05

那就是违法的 也没有人举报?就怕被离职了。。

荣荣老师 解答

2021-10-30 19:10

嗯嗯,你get到了,只要员工还想待在公司,就不会因为延迟一两天而举报。有的公司遇到困难了,延迟一两个月也是有的。

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