第四季度企业所得税季报里的已计入成本费用的职 问
同学,你好 1.职工薪酬——已计入成本费用的职工薪酬:填报纳税人会计核算计入成本费用的职工薪酬(如工资薪金、职工福利费、职工教育经费等)的累计金额,也就是会计口径应付职工薪酬贷方一级科目取数。 2.职工薪酬——实际支付给职工的应付职工薪酬:填报纳税人“应付职工薪酬”会计科目下,工资薪金借方发生额的累计金额,按照会计口径应付职工薪酬——工资薪金借方二级科目取数。 答
老师您好,2026年开始加工修理修配服务的税率仍保 问
同学您好,很高兴为您解答,请稍等 答
请问企业所得税申报里面已计入成本费用的职工薪 问
根据1-12月合计数字填报 事项1.“职工薪酬-已计入成本费用的职工薪酬”:填报纳税人会计核算计入成本费用的职工薪酬。包括工资薪金支出、职工福利费支出、职工教育经费支出、工会经费支出、各类基本社会保障性缴款、住房公积金、补充养老保险、补充医疗保险等累计金额。 一般是应付职工薪酬一级科目贷方累计;没通过应付职工薪酬计提的,加上计入管理费用,销售费用,主营业务成本里边的职工薪酬 2.“职工薪酬-实际支付给职工的应付职工薪酬”:填报纳税人“应付职工薪酬”会计科目下工资薪金(只是工资和奖金)借方发生额累计金额。 答
增值税及附加税费申报,0申报,报错表内表间校验返回 问
你好,你的销售额填写的是多少?它提示你第11和第12这两个里面应小于30万 答
老师您好,第四季度提交企业季报表时 职工薪酬 已 问
您好,这个要写一整年的 答

交社保个人部分跟工资个人扣社保部分数额不一样,应该怎么做分录,社保单上是14000,但工资上是12610,社保个人已做分录,工资这边我要怎么做个人社保的会计分录,先做缴纳社保的分录了,但个人社保那里是14000,但到发工资时工资上扣的社保确是12000,这样我要怎么做分录,社保分录那里个人的我要改成12000吗
答: 您好!分录还是一样的了。只是计入社保费的金额按实际应交的算。 一、企业分配工资 1.借:××费用(管理/销售等) 2.贷:应付职工薪酬——工资 二、计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 三、次月发放工资时 1.借:应付职工薪酬——工资 2.贷:应付职工薪酬——社保(个人部分) 3.应交税费——应交个人所得税 4.库存现金/银行存款 四、上交杜保 1.借:应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分) 2.贷:库存现金/银行存款 五、上交个人所得税 1.借:应交税费——应交个人所得税 2.贷:银行存款
如果工资付的是上个月的,在做在做分录的时候扣的个人部分社保是扣上个月的,还是这个月的
答: 你好,这个看你单位自己 可以当月扣除当月的,也可以当月扣除上个月的社保。
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
老师,工资分录怎么做,社保部分,公司交的部分,怎么做分录
答: 你借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:银行存款 其他应付款-员工社保 应交税金-个所税 借:其他应付款-员工社保 管理费用-员工社保 贷:银行存款






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思顿乔老师 解答
2021-09-17 22:13
思顿乔老师 解答
2021-09-17 22:13
思顿乔老师 解答
2021-09-17 22:13
周周 追问
2021-09-17 22:19
思顿乔老师 解答
2021-09-17 22:21