48、某公司2019年度支出合理的工资薪金总额1 000万元，按规定标准为职工缴纳基本社会保险费150万元，为受雇的全体员工支付补充养老保险费80万元，补充医疗保险40万，为公司高管缴纳商业保险费30万元。根据企业所得税法律制度的规定，该公司2019年度发生的上述保险费在计算应纳税所得额时准予扣除的数额为（ ）万元。 请问老师，这里的补充医疗保险为什么可以扣除？补充保险都是包括哪些？ 补充保险不超过工资总额的百分之五准予扣除，那就是可以扣除50万，不理解下面解析~ 请老师帮忙解答，谢谢

48、某公司2019年度支出合理的工资薪金总额1 000万元，按规定标准为职工缴纳基本社会保险费150万元，为受雇的全体员工支付补充养老保险费80万元，补充医疗保险40万，为公司高管缴纳商业保险费30万元。根据企业所得税法律制度的规定，该公司2019年度发生的上述保险费在计算应纳税所得额时准予扣除的数额为（ ）万元。请问老师，这里的补充医疗保险为什么可以扣除？补充保险都是包括哪些？补充保险不超过工资总额的百分之五准予扣除，那就是可以扣除50万，不理解下面解析~请老师帮忙解答，谢谢

答： 同学，你好 1.补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。本题可以扣除的补充养老保险上限为1000*5%=50＜80，所以只能扣除50。可以扣除的补充医疗保险上限为1000*5%＞40，所以40可以全额扣除(而不是扣50，实际只有40不能多扣)。 2.除特殊情况(见解析最后一段)可扣除，高管的商业保险费30万不能税前扣除。

小微企业的应纳税所得额低于300万，所得税税率5%，应纳税所得额指的是企业所得税的应纳税所得额吗？

答： 是企业所得税的应纳税所得额

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

企业所得税应纳税所得额和企业应纳税所得额是不是不一样

答： 你好，是一样的，都是企业所得税应纳税所得额=利润总额%2B纳税调增—纳税调减 应纳税所得额 与 应纳所得税额 才是不同的