送心意

王雁鸣老师

职称中级会计师

2016-12-06 22:10

按月、年终一次发放与您计算一致,但年中、年未分两次发放与您的有差异,我的计算是年中:(3000 5000-3500)*10%-105=345 因当年内年终奖3500只能减一次,故年未:(3000 5000)*20%-555=1045 交税共计1390,请帮我看看对否?

nffycg 追问

2016-12-06 22:11

月工资3000元,年终奖10000 年中、年未分两次发放,我的计算是年中:(3000 5000-3500)*10%-105=345 因当年内年终奖3500只能减一次,故年未:(3000 5000)*20%-555=1045 交税共计1390,请帮我看看对否?

王雁鸣老师 解答

2016-12-06 22:10

您好,年中年末两次发放时的年中是对的,年末我也计算错误了,年末计算是(3000+5000-3500)*3%=135,年末一次发放,我的是正确的,您计算的不对。

王雁鸣老师 解答

2016-12-06 22:17

您好,不正确,年中那次奖金是按一个月发的工资计算的,年末的这次应该把奖金分到12个月,再选择适用的税率的。当月工资低于3500的,还可以减3500的。

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按月、年终一次发放与您计算一致,但年中、年未分两次发放与您的有差异,我的计算是年中:(3000 5000-3500)*10%-105=345 因当年内年终奖3500只能减一次,故年未:(3000 5000)*20%-555=1045 交税共计1390,请帮我看看对否?
2016-12-06 22:10:16
你好 是的 你12月需要计提的。 你12月计提了 在汇算之前也就是1月发放了 是可以税前扣除的。
2020-01-02 18:01:44
最好根据实际情况调整一致
2017-03-05 21:21:49
一、直接补提工资或冲销多计提的工资费用
2020-03-31 10:21:57
你好,是多计提了,还是少计提了? 
2022-03-21 21:02:57
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