晨辉公司生产乙产品,乙产品直接人工月标准总工时为21000小时,月标准工资为420000元,单位产品工时用量标准为2小时/件。假定B公司实际生产乙产品10000件、实际耗用总工时25000小时、实际应付直接人工工资550000元。要求:(1)计算乙产品标准工资率。(2)计算乙产品直接人工成本差异、直接人工工资率差异和直接人工效率差异。请问第二小题的具体是如何计算的

某公司生产甲产品，直接人工标准工时为每件12小时，每小时标准工资为10元，８月份生产甲产品400件，实际耗用人工4500小时，实际发生人工工资49500元，要求计算：１）实际工资率=（２）工资率差异（3分）=（３）人工效率差异（3分）=（４）直接人工成本总差异（2分）=

答： 您好，计算过程如下 1.实际工资率=49500/4500=11 2.工资率差异=（4500-10*400）*12=6000 3.效率差异=（11-12）*4500=-4500 4.差异=49500-10*400*12=1500

结转完工甲产品的实际生产成本要算上生产甲产品的工人的工资吗？

答： 您好，这个是需要的，要

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

某工厂生产a产品，2020年实际单位生产成本500元，2021年计划单位生产成本减低5%，而实际单位成本减低了8%同时计划本年劳动生产率比上年提高10%，而实际提高了15% 问：（1） 单位成本计划完成程度是多少 {2} 劳动生产率计划完成程度是多少

答： 你好，正在解答中请稍等。