您好 老师 固定资产低于了5000的折旧是一次性计 问
您好,现在是500万内可以一次性折旧完 答
某公司向银行申请短期贷款,贷款利率10%,贴现法付息 问
B借款的有效年利率=10%/(1-15%-10%)=13.33%。 答
26844扣10个点怎么算结果 问
你好,这个就是用26844-26844*10%就可以了 答
老师请问新开的公司还没有业务产生,这时候有其他 问
直接打款挂往来就是了哈 答
A选项好像是按差额 问
你好,先看一下题目,请稍等 答
工资计提分录,支付工资分录,支付社保分录,支付社保分录,这四类分录正确分录是什么啊
答: 1、计提工资、社保和公积金时: 借:各种费用一工资 一社保( 公司负担) 一公积金(公司负担) 贷:应付职工薪酬一工资 一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 2、支付员工工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款, 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金( 个人负担) 应交税费一应交个人所得税 3、支付社保、公积金及个税: 借:应付职工薪酬一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金(个人负担) 应交税费一应交个人所得税 贷:银行存款
老师 帮我看下这个分录怎么写 支付同一个人工资3000 年终奖3000
答: 借管理费用,工资贷应付职工薪酬工资,借应付职工薪酬贷银行存款都是这个分录。
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
欠一个员工工资分录如何处理其他员工都支付了
答: 你好,欠的员工工资在期末应付职工薪酬科目挂账就是了 计提的时候,借;管理费用等科目 , 贷;应付职工薪酬—工资 支付的时候,借;应付职工薪酬—工资 , 贷;银行存款等科目 第一个的分录金额比第二个分录金额,多一个没有支付员工工资的金额