你好，请问如果综合所得里只考虑工资薪金所得和劳务报酬所得，已知税后工资薪金年收入和税后每次劳务报酬的收入（假设一年12次），请问在新个税综合纳税的情况下，利用公式： 综合所得应纳税额=（税前年工资薪金所得+税前劳动报酬所得*80%-费用扣除数-专项附加扣除）*适用税率-速算扣除数 如何倒求出税前年工资薪金所得和税前劳务报酬所得？

你好，请问如果综合所得里只考虑工资薪金所得和劳务报酬所得，已知税后工资薪金年收入和税后每次劳务报酬的收入（假设一年12次），请问在新个税综合纳税的情况下，利用公式：综合所得应纳税额=（税前年工资薪金所得+税前劳动报酬所得*80%-费用扣除数-专项附加扣除）*适用税率-速算扣除数如何倒求出税前年工资薪金所得和税前劳务报酬所得？

答： 您好，1劳务报酬个人所得税税前收入各月单独计算。2工资薪金是需要累计预扣预交计算税前收入。您有多少人需要返算。？

应纳税所得额是不是税前扣除？应纳税额是不是税后扣除？

答： 应纳税所得额是计入企业所得税的基数。是所得税税前的数字。 应纳税额=应纳税所得额×适用的所得税税率，是所要缴纳的税款。 提示，您可不能理解为税前扣除和税后扣除。

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除数（3500元或4800元），应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。计算公式如下： 应纳税额=（雇员当月取得全年一次性奖金—雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差数）*适用税率—速算扣除数 ，这公式是做意思，特别是雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差数 这句话不明白？

答： 您好，“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”，比如当月工资是5000，费用扣除数是3500元，个人承担的社保200，差额就是1300元。