您好，我想咨询下，我们雇了一个保洁阿姨，每周135过来打扫，然后不缴纳社保，每月350元，跟阿姨签劳务合同，阿姨不愿意签，这种的该怎么处理

开放的外套 追问

2021-03-09 09:46

单纯的不想签合同

宸宸老师 解答

2021-03-09 09:47

您好，那人事可以直接以不签订合同不录用，告诉她。


公司没必要承担这个风险、

开放的外套 追问

2021-03-09 09:53

可是还用着呢

宸宸老师 解答

2021-03-09 09:55

您好，那我这个真没办法解答您的，我觉得得人事出面，跟她说清楚这个情况，告诉她不管是劳务工应该签订合同，如果不签订对公司的不利之处

开放的外套 追问

2021-03-09 10:03

是这样的，我想问下，就是连锁店的小时工，我问了下身边的朋友，他们也都是没有签订合同，然后也是用公户发工资，这种的您知道是怎么操作的嘛

宸宸老师 解答

2021-03-09 10:05

您好，实际工作中是会有，都是因为税务/劳动部门没有来检查。没检查事情都没有的，检查的话，就要看检查部门怎么说了