没毕业的大学生在公司实习,签订了劳务合同,没交社保,个税申报系统里报送了雇员状态这样可以吗?是过去一年内有时间就来公司实习学点东西,入职状态就写了1月离职是12月并且把人员状态改成非正常。在最后一个月一次性申报了1年的工资然后又更正申报没有把他申报工资,这样可以吗?因为是老板亲戚来学习的,没发工资
会计学堂会员aok
于2021-01-25 16:38 发布 963次浏览
- 送心意
宋生老师
职称: 注册税务师/中级会计师
2021-01-25 16:38
你好!可以是可以,但是查到了要补申报。
你又更正,又改容易被查。
相关问题讨论

您好,那您实际有没有在公司上班并领工资
2020-06-07 12:07:57

同学你好
这个要的
也得补报个税
2021-11-19 15:42:34

你好,公司承担的部分不能在个人所得税前扣除
2020-08-03 10:53:06

您好
下个月能多填写上月少填写的社保费
2020-02-23 10:38:33

你好 社保报了18人对吗 你实际 有离职的 就做减员处理不用报了 有增加人员的就做增员开始申报 安你实际 的人数申报就好 刚招进来的也可以晚一个月申报就要看你在社保有没有做增员 增员了开始申报
2019-07-02 16:15:37
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