老师您好！我想问一下关于具体福利费的问题。平常时间发生的员工聚餐等，意思是是不是这些福利费不能超过工资总额的14%？

顺心的冬瓜 追问

2020-07-22 15:28

这个福利费是指的是全年的工资总额的，还是月工资总额的。14%

许老师 解答

2020-07-22 15:35

这个呀   是指的全年总体计算的哈

顺心的冬瓜 追问

2020-07-22 15:37

嗯，福利费的意思就是，全年的福利费

顺心的冬瓜 追问

2020-07-22 15:38

是 全年工资总额的14%

许老师 解答

2020-07-22 15:38

嗯嗯  是这个意思的哦

顺心的冬瓜 追问

2020-07-22 15:38

不能超出全年工资总额的14%

许老师 解答

2020-07-22 15:39

是的呀  不能超过的

顺心的冬瓜 追问

2020-07-22 15:40

平常时间发生的员工聚餐。在公司提供的卫生纸。饮水费，吃饭等 直接就计入借:管理费用，贷:现金可以吗？

许老师 解答

2020-07-22 15:46

这个可以的    
如果是发实物或者钱给员工的话  还是需要应付职工薪酬-福利费   过度一下的

顺心的冬瓜 追问

2020-07-22 15:47

好的，多谢许老师！

许老师 解答

2020-07-22 15:48

不客气。如果对回答满意，请五星好评，谢谢