- 送心意
玲老师
职称: 会计师
2020-07-22 09:54
你好 用人单位在职职工,是指用人单位在编人员或依法与用人单位签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议)的人员.上年用人单位在职职工人数,按上年本单位在职职工的年平均人数计算,结果须为整数.季节性用工应当折算为年平均用工人数.以劳务派遣用工的,计入派遣单位在职职工人数.
上年用人单位实际安排残疾人就业人数,是指上年本单位安排残疾人就业的实际人数,可以不满1年,不满1年的按月计算.
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职工总人数,
2019-06-05 11:03:52
您好,上年用人单位在职职工人数,按上年本单位在职职工的年平均人数计算,结果须为整数。即1-12月的人数相加除以12个月来计算平均数。
2020-07-03 08:37:29
是的哦,就是这么计算的
2019-09-16 14:01:07
你好 是的 取平均数的
2019-09-03 16:55:05
申报残保金时,上年用人单位在职职工人数如何计算?
答:根据《陕西省财政厅等四部门关于<残疾人就业保障金征收使用管理实施办法>有关内容解释的通告》(陕财办综〔2017〕2号)第二条规定:“用人单位在职职工,是指用人单位在编人员或依法与用人单位签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议)的人员。上年用人单位在职职工人数,按上年本单位在职职工的年平均人数计算(结果须四舍五入取整数,上年用人单位在职职工人数﹦上年度12个月职工人数之和÷12)。季节性用工应当折算为年平均用工人数。以劳务派遣用工的,计入派遣单位在职职工人数。
用人单位与员工签订合同1年以上,中途离职或退休,或是在下半年才签订的1年以上的合同,此员工应计算在在职职工平均人数内。用工年平均用工人数=用工人数×用工算术平均月数÷12个月(结果须四舍五入取整数)。
季节性用工年平均用工人数=季节性用工人数×用工算数平均月数÷12个月(结果须四舍五入取整数)。例如:季节性用工有300人,用工时间为2个月,季节性用工年平均用工人数=300×2÷12=50人。”
交纳残保金是按照全年平均职工人数缴纳的,是1-12月人数之和除以12,得出的职工人数,再四舍五入取整数。8月1日至9月30日为保障金申报缴纳时间。
公式如下:
2018年残保金缴纳额=(2017年度用人单位在职职工人数×1.5%-2017年度用人单位实际安排的残疾人就业人数)×2017年度用人单位在职职工年平均工资。
2019-05-09 19:47:27
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