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陈诗晗老师

职称： 注册会计师,高级会计师

2020-07-14 20:41

工资是计算好的。你图一里面。
借 生产成本   2224000+71680+13440
销售费用   30000+9600+1800
管理费用   40000+12800+2400
 贷 应付职工薪酬    294000+94080+17640

借 应付职工薪酬   294000+94080+17640
贷 银行存款  257735
其他应收款   32340
应交税费 个税  3925

1.计算工资2.扣除保险费及个人所得税3.计提职工福利费4.计提职工保险费
知识扩展：个人所得税(personal income tax)是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。英国是开征个人所得税最早的国家，1799年英国开始试行差别税率征收个人所得税，到了1874年才成为英国一个固定的税种。

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相关问题讨论
职工福利费也是并入工资吗。这样就可以做三项经费的基数了。
2019-04-04 10:46:53
不可分割的计提福利，不用缴纳个税，如果是发放的现金补贴是要缴纳个税的
2019-08-27 10:23:19
你好，如果分得清个人有多少的就需要合并工资申报个税，比如节日发放礼品等，像集体福利就不用缴，比如聚餐分不清每个人吃了多少钱，类似这种的就不需要申报个税的。
2017-11-02 15:19:17
是不是不用缴纳个人所得税
2020-01-08 13:09:18
您好！比如你每个月给员工200块钱的餐补，他的工资是3000加上这个200就是3200，那申报个税就要按3200申报。
2016-11-24 10:54:54
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