;)
公司每月带薪休假4天 底薪3000加200全勤 每个月正常休班4天不请假就发3200 如果说员工这个月提前把这4天休完了 额外又请了6天假 这样的话还有带薪休假的4天吗 有的话不全勤的员工就很亏 没有的话这个请假的又很亏
敏感的蜜粉
于2020-06-07 15:27 发布 1566次浏览
-
小云老师
职称： 中级会计师,注册会计师
2020-06-07 15:34
还没有符合您的答案？立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
请问一下，农业种植专业合作社，业务主要是种植雪莲 问
你好，收购再出售，通常是不免税的 答
关于合同台账的管理，各位老师有没有什么方法，可以 问
合同台账管理核心：按类型建册 %2B 全字段追踪 %2B 动态更新 %2B 财务联动 字段：含合同基础信息、含税 / 不含税金额、付款 / 开票节点、履约状态； 工具：小微企业用 Excel（设逾期预警），中大型用 ERP / 线上表单； 流程：新合同 3 日内录入，付款 / 开票 / 履约后即时更新，每月财务与业务对账； 管控：重点盯资金节点、税费合规，纸质 %2B 电子双归档。 答
请问老师，车间用的叉车属于固定资产里的哪一类？ 问
你好，属于运输工具一类 答
老师，您好，小微企业，2025年3月成立，至于房租，未银行转 问
房租真实发生了，不需要调整。没有发票在汇算的时候纳税调增就行 答
老师，小规模没开发票的收入怎么填报 问
若季度没超过30万 ，填写在免税销售额栏 答
获取全部相关问题信息
知识产权认证证书
粤公网安备 44030502000945号
加载中...