病假算法是什么样的？ 工龄两年以上三年以下，病假16天 ，工资10000，工资=10000-（10000×70%÷21.75）×16天，根据网上公布的两年以上病假70% ，通过这个得出16天病假工资（10000×70%÷21.75）×16 ，可是为什么要用10000减去16天的病假工资，这个公式算的是应得得还是应扣除的，是否合理

病假算法是什么样的？ 工龄两年以上三年以下，病假16天 ，工资10000，工资=10000-（10000×70%÷21.75）×16天，根据网上公布的两年以上病假70% ，通过这个得出16天病假工资（10000×70%÷21.75）×16 ，可是为什么要用10000减去16天的病假工资，这个公式算的是应得得还是应扣除的，是否合理

答： 您好，这16天内有多少天是工作日对，您21.75天是不包括节假日的

如何在工资表中用公式表达，如果有一次及以上请假或者迟到就扣除全勤奖

答： 你好 公式如图中所示 自己更改实际的单元格地址

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

如果第一个月的工资扣除五险一金等的工资是4800，第二个月12000，第三个月6300，请问第三个月的个税怎么算，麻烦老师帮我算下，列一下公式

答： （4800%2B12000%2B6300-5000*3)*3%=243 第一个月不交税，第二个月交（4800%2B12000-5000*2)*3%=204 所以第三个月交39元个税