老师,财务报表报送-年报,都提交哪些报表?是把1-12月 问
资产负债表和利润表是最基本的 企业会计准则的需要现金流量表和报表附注 具体的可以看你综合信息里面提交的制度备案里面 答
麻烦图片这个老师说下谢谢 问
同学你好,我给你解答 答
还没说客房怎么算出来的呢董老师老师 问
您好,计算步骤: 1. 取营业月报房费收入183514.75元,营业月报合计228872.75元,算房费占比:183514.75÷228872.75≈0.8019; 2. 用总收款204953元×占比0.8019≈148135元(客房价税合计); 3. 客房价税合计算不含税收入:148135÷(1%2B1%)≈146668.32元。 答
@董老师,现在开发票,好多一台一台的合同,都只有我们 问
有影响,合同未双方签章可能不具备法律效力,同时对发票合规性也有潜在风险: 合同层面:仅你方盖章,对方未签章的合同未成立,若后续发生纠纷(如价格、交付争议),合同难以作为有效证据; 发票层面:发票需与真实交易对应,若合同不完整,税务核查时可能质疑交易真实性。 建议补盖对方签章,或通过邮件、聊天记录等补充确认交易事实,留存佐证材料 答
你好,考试,原来员工离职了,现在又入职了,这个员工从 问
从业日期不用修改,还是之前的第一次入职的日期 答

应付职工薪酬——职工福利费,应付职工薪酬——工资,可以一起结转到管理费用——职工薪酬吗?还是要分开管理费用——福利费?
答: 你好 要分开,列入管理费用福利费科目
福利费计入工资表的分录:借:管理费用-工资贷:应付职工薪酬-福利费借:应付职工薪酬-福利费贷:库存现金还是:借:管理费用-福利费贷:应付职工薪酬-福利费借:应付职工薪酬-福利费贷:库存现金
答: 您好,分录二是正确的
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
#提问#请问老师买的西服三件套做分录借管理费用-管理人员职工薪酬,贷应付职工薪酬-福利费,借应付职工薪酬-福利费,贷银行存款,这样对吗?那计提时是管理费用-福利费还是管理费用-管理人员职工薪酬呢?谢谢
答: 您好!计提的时候是管理费用-福利费。
误餐费的账务处理这样的吗:借:管理费用-福利费贷:应付职工薪酬-职工福利费同时:借:应付职工薪酬-职工福利费贷:银行存款
员工工作服清洗费 入哪个科目 借 管理费用 贷 应付职工薪酬/职工福利费 借 应付职工薪酬/职工福利费 贷 银行存款这样对么
发放中秋福利费:借:管理费用-福利费 贷:应付职工薪酬-福利费借:应付职工薪酬-福利费 贷:库存现金对于这个分录应付职工薪酬为什么要转入管理费用?
现金支付福利费的分录:借:应付职工薪酬-福利费 贷:现金还是先要借:管理费用-福利费,贷:应付职工薪酬-福利费 ,借:应付职工薪酬-福利费 贷:现金
老师,过年,老板给员工买衣服, 借:管理费用--福利费, 贷:应付职工薪酬---福利费, 再做,借:应付职工薪酬--福利费 贷:银存那应付职工薪酬--福利费,要放入工资表里,交个税吗?









粤公网安备 44030502000945号



LL 追问
2020-05-31 14:56
文老师 解答
2020-05-31 14:57
LL 追问
2020-05-31 14:59
文老师 解答
2020-05-31 15:10
LL 追问
2020-05-31 15:13
文老师 解答
2020-05-31 15:18