请问老师，用费用避个税，合同应该怎么写？要在合同上写实际工资还是去掉冲费用之后的工资

伤入骨髓 追问

2020-05-06 21:23

和员工的劳动合同

bamboo老师 解答

2020-05-06 21:24

那签订去掉冲费用之后的工资

伤入骨髓 追问

2020-05-06 21:34

怕员工不敢，以为签字了就没钱拿了

bamboo老师 解答

2020-05-06 21:35

那您如果写扣除前的 到时候也有纠纷

伤入骨髓 追问

2020-05-06 21:36

现在就难在这里了，全额交税又不愿意

bamboo老师 解答

2020-05-06 21:38

可以劳动合同按扣除后的签 然后签份补充协议 单位承认每个月在员工提供发票的情况下给报销什么费用多少金额

伤入骨髓 追问

2020-05-06 21:45

那如果我劳动合同上只体现一天的工资，不明确写工资多少钱，可以吗？

bamboo老师 解答

2020-05-06 21:46

劳动合同写日薪的话 那这个日薪包括报销的费用么？

伤入骨髓 追问

2020-05-06 21:49

包括吧，因为是项目上工人的工资，他也不是按天算吧

bamboo老师 解答

2020-05-06 21:50

这个不一定 我这边项目上工人的工资就是按天算的 每天多少钱 固定的

伤入骨髓 追问

2020-05-06 21:51

那要是日薪包括也是不是没用

bamboo老师 解答

2020-05-06 21:52

是的 最好前面说的那样 签订劳动合同 然后签个补充协议

伤入骨髓 追问

2020-05-06 21:53

那这个补充协议有没有什么不好的影响

bamboo老师 解答

2020-05-06 21:54

这个没有的 就是双方约束 员工必须提供发票 可以报销一定费用

伤入骨髓 追问

2020-05-06 21:54

外合同内协议

伤入骨髓 追问

2020-05-06 21:55

也可以让他们申请专项扣除吧

bamboo老师 解答

2020-05-06 21:55

是的 不然员工不放心